Boulot (suite)

Comme on me l’avait dit vendredi dernier, j’ai eu droit à un entretien téléphonique avec une personne de la société de prestation de service aujourd’hui.

Que dire sinon que c’est très déstabilisant de faire ça par téléphone. On ne voit pas son interlocuteur (interlocutrice ici), on ne peut donc pas voir ses réactions vis à vis de ce qu’on lui répond.
Ça a quand même un avantage, on “joue” à domicile dans un endroit familier (si on veut, j’étais dans une pièce déserte au taf) qui aide à ce concentrer.

L’entretien s’est déroulé en trois temps:
- J’ai tout d’abord du me présenter et décrire mon parcourt scolaire et professionnel
- Ensuite elle m’a posé pas mal de question sur mon taf actuel, les motivations me poussant à changer d’employeur…
- Pour finir elle a abordé le poste à pourvoir, en restant vague. Je sais quelles sont en gros les taches à accomplir, le type d’entreprise pour laquelle je travaillerais. On m’a demandé mes prétentions salariales mais c’est tout pas plus.

La raison pour laquelle elle n’a pas été plus précise est simple: il ne faudrait pas que j’aille directement me présenter à cette entreprise afin de postuler, cela risquerait de toute évidence de court-circuiter cette boite de prestations…

Le seul élément dont je puis être sur, c’est qu’ils ont montré mon CV à cette boite, et qu’ils sont intéressés par mon profil. (ils ont déjà un candidat sous la main, mais mon profil correspondrait mieux à leurs critères, d’après ce qu’elle m’a dit).
Ils vont leur fournir un bilan de cet entretien. Ils devraient me contacter très rapidement pour donner suite.

Il me reste deux points à éclaircir avant de m’emballer: j’ai un préavis de deux mois là où je travaille, ils aimeraient que je négocient ce préavis à un mois (le poste étant à pourvoir le plus rapidement possible) et j’aimerais connaître le lieu exact de ce taf (si c’est pour passer plus de temps qu’actuellement dans les transports, ce n’est pas la peine).
Je dois avant tout leur demander une promesse d’embauche pour ne pas être en porte-à-faux vis à vis de mon employeur actuel: si jamais je n’arrive pas à négocier mon préavis de départ, je crains que le prestataire se passe de mes services, j’imagine la superbe ambiance si ça ne se fait pas à mon taf actuel

Bref j’ai pleins de doutes, reste à attendre la suite des évènements.

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